La Stratégie Genre du PNUD-Mauritanie pour la période 2022-2025 s’inscrit dans la vision d’un développement inclusif et équitable pour les femmes et les hommes au niveau national. Elle confirme l’engagement du Bureau PNUD-Mauritanie à continuer à intégrer de façon optimale la dimension genre en capitalisant les acquis et en renforçant les mécanismes institutionnels existants afin d’accélérer les progrès en faveur de l’égalité des sexes et de l’autonomisation des femmes, aussi bien au niveau du bureau, qu’au niveau national en partenariat étroit avec le gouvernement mauritanien. 

Notre travail dans ce domaine porte sur les axes suivants :

• L’engagement du bureau pays à renforcer l’intégration de la dimension genre dans la budgétisation, ainsi que dans les processus de planification, de mise en œuvre et de suivi des programmes et projets.

• L’intégration du genre au niveau des programmes, de l’administration, de la communication, des finances et des ressources humaines du bureau pays. Cet engagement s’est matérialisé par l’obtention du statut « Silver » dans le processus du Gender Equality Seal. Le sceau d'égalité des sexes pour les bureaux de pays du PNUD promeut une culture organisationnelle d'égalité des sexes et incite les bureaux à respecter les normes en intégrant le genre dans tous les aspects de notre travail de développement. 

• La mise en place d’un certain nombre d’initiatives et d’actions concrètes afin de poursuivre les efforts entamés dans l’optimalisation du genre : L’élaboration d’une stratégie Genre assortie d’un plan d’action pour la période 2022-2025, basée sur la stratégie Genre mondiale du PNUD (2022-2025), qui appuie la mise en œuvre des priorités du Bureau pays, ainsi que du Gouvernement Mauritanien, et de nos partenaires locaux en matière de Genre, telle qu’énoncé dans la Stratégie Nationale d’Institutionnalisation du Genre de la Mauritanie (2015) et des engagements pris. 

• La mise en place avec le Gouvernement d’initiatives qui renforcent la participation politique des femmes, leur contribution au développement économique, scientifique, technologique et social, l’entrepreneuriat féminin et l’intégration dans des métiers au sein du secteur de la justice et divers autres domaines spécialisés.