Osnaživanje žena u Bosni i Hercegovini kroz partnerstvo s privatnim sektorom u fokusu je zajedničke podrške UNDP-a, Deloitte-a i Addiko banke Sarajevo Ženskoj mentorskoj mreži.

Na temelju Memoranduma o razumijevanju koji je danas potpisan, UNDP će nastaviti podržavati inicijativu Ženska mentorska mreža koju su pokrenuli Deloitte i Addiko Bank Sarajevo, a koja pruža mentorstvo, podršku i alate za pomoć ženama da uspiju u poslu. Ovo kontinuirano partnerstvo također predviđa razmjenu stručnosti, ženskog liderstva i kapaciteta kroz UNDP-ov Forum žena za razvoj.

“UNDP je posvećen rodnoj ravnopravnosti i osnaživanju žena”, rekla je Steliana Nedera, rezidentna predstavnica UNDP-a u Bosni i Hercegovini. “Vjerujemo da je osnaživanje žena ključno za stvaranje uključivijeg i inovativnijeg gospodarstva. Partnerstva s privatnim sektorom, motorom rasta, važna su za oblikovanje bolje budućnosti za žene i stvaranje ravnopravnijeg i osnaženijeg svijeta. Zato nam je drago unaprijediti naše partnerstvo s Deloitteom na ovoj važnoj inicijativi, kao i suradnju s Addikom.”

Forum žena za razvoj je platforma za umrežavanje koja trenutno okuplja 1.700 žena liderica širom BiH kako bi poduzele zajedničke akcije, osigurale napredak u ostvarivanju zajedničkih ciljeva, da bi se njihov glas čuo kroz koalicije temeljene na problemima u područjima transformativnog vodstva, dostojnog rada, ekonomije skrbi/socijalnih inovacija i prijenosa znanja.

“Deloitte je ponosan na partnerstvo s UNDP-om u ovoj važnoj inicijativi”, rekla je Sabina Softić, Managing Partner u Deloitteu u Bosni i Hercegovini. “Vjerujemo da osnaživanjem žena možemo zajedno pomoći u stvaranju prosperitetnijeg i pravednijeg društva za sve.”

Ovo partnerstvo nastojat će mobilizirati žensko vodstvo, stručnost i mobilizirati znanje i iskustvo i napore dostupne unutar inicijative Ženske mentorske mreže i Foruma žena za razvoj s pogledom na stvaranje sinergije za povećanje učinka obiju inicijativa. Štoviše, ovo će partnerstvo olakšati buduće razmjene i katalitičke akcije između različitih projekata UNDP-a i Deloittea gdje bi dodana vrijednost takve suradnje pridonijela osnaživanju žena i rezultirala zajedničkim dobrom.

Jedna od pokretačica projekta Ženska mentorska mreža, Sanela Pašić, članica Nadzornog odbora Addiko banke Sarajevo i predavačica na Univerzitetu Sarajevo School of Science and Technology dodala je: “Čast nam je što je UNDP prepoznao Addiko banku kao partner u ovoj inicijativi. Kroz projekat Ženska mentorska mreža treću godinu zaredom predavačice i mentorice podijelit će svoja iskustva sa sudionicama i na taj način olakšati rješavanje nekih budućih izazova. Sigurni smo da veće sudjelovanje žena u upravljanju donosi dobrobit svakoj sredini. Projekat Ženska mentorska mreža posvetili smo osposobljavanju žena u nadi da će one sutra doprinijeti privredi Bosne i Hercegovine i da veća zastupljenost žena u menadžmentu donosi dobrobit svakoj sredini. Namjeravamo nastaviti ovu suradnju.”

Inicijativa Ženska mentorska mreža već je podržala više od 150 žena u Bosni i Hercegovini. Inicijativa ženama omogućuje pristup mentorima koji im mogu pomoći da razviju svoje vještine i znanja te ih povežu s mrežama potencijalnih investitora i partnera.

Na temelju Memoranduma o razumijevanju, UNDP, Deloitte i Addiko Bank nastavit će surađivati u sljedećih pet godina kako bi podržali inicijativu Ženska mentorska mreža i promovisali ravnopravnost spolova u Bosni i Hercegovini.