Este año, en el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, se hace más
presente que nunca la necesidad del liderazgo de las personas con discapacidad.

Las personas con discapacidad ya cargan de forma desproporcionada con el peso
de las crisis que azotan a nuestro mundo —desde los conflictos y las catástrofes
climáticas hasta la pobreza y las desigualdades— debido a la persistencia de la
discriminación, la estigmatización y las barreras a los derechos y servicios básicos.

Además, con frecuencia ven negado su derecho a contribuir a las soluciones de
estas crisis.

En el Pacto para el Futuro, que acaba de ser adoptado, los países del mundo se
comprometen a corregir esta injusticia para las personas con discapacidad de
cualquier edad, para las generaciones presentes y futuras.

Hay que reconocer el papel esencial que desempeñan las personas con
discapacidad a la hora de configurar el futuro de las tecnologías digitales y de apoyo
—como las que utilizan la inteligencia artificial—, impulsar el cambio en todas las
comunidades y defender el lugar que les corresponde en los procesos de decisorios
que les afectan.

La Cumbre Mundial sobre Desarrollo Social del próximo año será un momento
clave para llevar adelante estos y otros compromisos.
En todas las comunidades, las personas con discapacidad son agentes de cambio
y de paz.

También son líderes.

En este importante día, y todos los días, trabajemos con las personas con
discapacidad para lograr un futuro integrador y sostenible para todas las personas.